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湖北工程職業(yè)學院教務處聯(lián)系電話為0714-6351277,該校聯(lián)系地址為湖北省黃石市團城山廣州路9號、郵編為435003、聯(lián)系郵箱為hsptyb@163.com。
湖北工程職業(yè)學院教務處聯(lián)系電話為0714-6351277,該校聯(lián)系地址為湖北省黃石市團城山廣州路9號、郵編為435003、聯(lián)系郵箱為hsptyb@163.com。
教學考務及檔案管理崗位職責
一、根據(jù)教務處教學工作部署做出學期考試工作的總體安排;負責對教學考試改革信息的收集、整理。
二、負責全院統(tǒng)考課程的考試安排工作;匯總全校各院專業(yè)課程的考試安排總表,督促各院監(jiān)考教師的落實,制定考試巡考安排表(含理論和實踐考試);考務工作中,對各院部進行監(jiān)控,并將所出現(xiàn)問題進行整理、記錄。
三、對院部報送每學期各門課程試卷,進行分類、編號、審核、記錄;負責組織院部考試試卷的印制、考前分裝、試卷保密及發(fā)放工作;負責考務檔案資料的收集、整理工作;對試卷進行抽查并通報結果,監(jiān)督檢查并考核院部對試卷的歸檔情況的工作。
四、負責教務處結業(yè)證換證考的安排工作;組織院部進行學院補考、重修考、清考工作。
五、及時做好每次考試的總結并做好記錄,收集監(jiān)考及巡視情況記錄并撰寫當天的巡查簡報,公布考試組織中好的做法及需要改進的地方,完成每個學期期末考試簡報;匯總每學期正考、補考、清考后學生缺考信息并進行公布;公布考試違紀學生信息,并與學工部聯(lián)系給予學生處理。
六、負責“青果教學管理系統(tǒng)”成績部分的維護及管理;組織院部教學秘書錄入正考、補考、清考、換證考的成績錄入工作,提供不及格成績學生名單,解決成績錄入過程中出現(xiàn)的各種問題。
七、負責會同各院及相關處室做好學生的畢業(yè)資格的審查工作,并與學工處聯(lián)合公布不能正常畢業(yè)學生名單;負責中、高職學生畢業(yè)時成績相關手續(xù)的辦理。
八、做好承接的校外考試的考務組織工作;做好本校三級考試排考工作。
九、負責教務處日常文件資料的收集、整理、傳送工作,并做好資料送達及時情況記錄,每個月交給專人匯總;文件電子版的整理、備份;及時對內(nèi)、外發(fā)布制定的教學管理文件;負責教務處整體移交檔案室的檔案資料的收集、整理、上繳工作。
十、負責與本崗工作有關的文件、通知起草,新聞報道撰寫,上級文件精神收集,并進行多途徑宣傳;負責與本崗工作有關的上級主管部門和學校所需文件資料的起草、匯總上報工作;負責與本崗工作有關的數(shù)據(jù)填報工作;負責與本崗工作相關的教學診斷與改進工作;負責各院部提交考務及檔案管理相關材料的記錄及統(tǒng)計。
十一、負責監(jiān)控教務處中、高職二級網(wǎng)站建設工作,及時反饋情況,督促改進。負責對二級網(wǎng)站上傳其他工作人員提供的相關新聞、文件,及時更新中、高職教務處網(wǎng)頁,尤其是職教工作的新精神、新動態(tài);分半年、全年匯總統(tǒng)計教務處經(jīng)各種途徑進行宣傳的數(shù)量。
十二、負責印章的管理和使用;負責教務處人員考勤工作。
十三、負責考務及檔案相關會議的記錄,協(xié)助教務處召開的會議的相關資料的準備工作。
十四、完成領導交付的其他工作。
教學運行管理崗位工作職責
一、編制并發(fā)布中、高職學期(年)校歷;統(tǒng)一發(fā)布實踐教學進程表。
二、負責組織各院部制定、審核實施性教學計劃,并收集蓋章的紙質(zhì)教學計劃表,初步審核各院部的教學計劃,及時向各院部反饋教學計劃制定的明顯錯誤,及時提交分管副處長審核;在教務管理系統(tǒng)中錄入、審核各類教學計劃;對照各學院提交蓋章的紙質(zhì)教學計劃,檢查各專業(yè)教學計劃執(zhí)行情況;對因實際教學情況發(fā)生變化而需要調(diào)整教學計劃的,負責組織修改并核對準確;負責組織教學任務的錄入。
三、負責擬定全校排課的工作計劃,統(tǒng)籌全校的課表編排工作,協(xié)調(diào)解決編制課表過程中出現(xiàn)的各項問題;負責各教學部門自行安排的課表、網(wǎng)絡課程教學安排、機房、各實訓(驗)室課表的備案工作,并向所需部門提供正式課表。做好實施性教學計劃、教學進程表的存檔。
四、負責教學運行管理文件資料的歸檔。收集整理全校各學期課表、學期開課計劃,匯總分析調(diào)課停課申請表,并做好資料送達及時情況記錄,一月一匯總并公開。
五、協(xié)助調(diào)度和監(jiān)控全院教學運行工作,辦理教學計劃異動、臨時調(diào)課停課相關事宜并做好記錄,根據(jù)工作的需要實時提供教學計劃異動和調(diào)停課的數(shù)據(jù)統(tǒng)計。
六、統(tǒng)計、匯總各院部實施性教學計劃與中、高職各專業(yè)人才培養(yǎng)方案的差異,以及運行過程中的變更情況,提供變更數(shù)據(jù)支撐。
七、負責全校公共選修課體系的構建;統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、監(jiān)控公選課的運行;起草公選課相關管理通知,根據(jù)選課情況及時作出調(diào)整;負責對選修課程的實施情況進行調(diào)查,提供選修課的課程評價,提出選修課設置改進的建議。
八、負責學生學業(yè)預警工作。發(fā)布預警通知、匯總預警信息,分學期、學年度撰寫預警工作報告,并對外發(fā)布;整理學業(yè)預警檔案,提出后繼處理建議。
九、根據(jù)預警情況,組織各院部做好學生的課程重修工作。收集各學院的預警報告,結合負責的管理工作,提出工作改進建議。
十、負責每學期整理“青果教學管理系統(tǒng)”中的課程維護工作(包括課程代碼制定、課程清理);負責“課堂教學與學生行為管理臺”中教學情況的跟蹤管理。
十一、負責制定期初、期中、期末教學檢查的通知,起草教學簡報,每學期不少于三次;負責教學運行方面的專項檢查工作。
十二、負責上課、考試電鈴時間調(diào)整的協(xié)調(diào)。
十三、負責協(xié)助副處長進行“云課堂”推廣使用的信息化教學方面的培訓,開展教學信息技術應用推廣。熟練云課堂的使用與后臺管理,負責對在指導與答疑,維護云課堂后臺的數(shù)據(jù)。對云課堂中存在的問題整理匯總,向分管處長提出改進建議。對云課堂的使用情況,每個學期發(fā)布運行情況簡報。
十四、協(xié)助副處長組織每學期外聘教師或新上課教師上崗聽課審核;負責晚輔導教師的統(tǒng)計。
十五、負責教務處召開的期初、期中、期末教學例會相關資料的準備及會議記錄;負責與本崗工作相關的專題會議及記錄;負責各院部提交教學運行相關材料的記錄及統(tǒng)計。協(xié)助其他崗位人員開展全校性的大型活動。
十六、負責與本崗工作有關的文件、通知起草,新聞報道撰寫,上級文件精神收集,并進行多途徑宣傳;負責與本崗工作有關的上級主管部門和學校所需文件資料的起草、匯總上報工作;負責與本崗工作有關的數(shù)據(jù)填報工作;負責與本崗工作相關的教學診斷與改進工作。
十七、參加學校對二級學院的目標考核工作。
十八、完成領導交付的其他工作。
實訓管理崗位工作職責
一、組織編寫各學院制定實訓進程表。
二、擬定實踐教學相應的管理文件,并組織實施。
三、根據(jù)實訓教學計劃,對教學運行過程中實踐教學的調(diào)整進行監(jiān)控,并及時進行記錄、反饋;組織對校內(nèi)實訓教學內(nèi)容、仿真實訓軟件使用、實訓管理規(guī)范進行檢查、質(zhì)量考核,并進行總結。
四、負責校內(nèi)實訓室、實訓教學的安全跟蹤督查,及時做好記錄并向相關學院、保衛(wèi)處、基后處反饋,消除安全隱患,每學期撰寫1次實訓室6S管理及安全管理的簡報。
五、負責規(guī)劃、協(xié)調(diào)校內(nèi)實訓室建設;負責校內(nèi)實訓室設備資產(chǎn)統(tǒng)計。
六、負責推動校內(nèi)實訓室的6S管理,統(tǒng)籌校內(nèi)實訓室文化建設,對實訓室管理提出改進建議。
七、負責全校實訓室建設、維護、實訓耗材等經(jīng)費預算。
八、負責全校實訓室設備采購的驗收;負責實訓設備、耐用耗材的報廢流程管理;負責企業(yè)設備捐贈管理。
九、負責協(xié)調(diào)實訓室教學設備的使用管理和評估,對儀器設備資源進行優(yōu)化調(diào)配,提高使用效率。
十、負責組織國家、省、院級實(實訓)基地建設項目申報。
十一、負責校外實基地的規(guī)劃、建設和管理工作,起草校外實基地格式協(xié)議,并督促各院部簽定協(xié)議并收集備案;協(xié)調(diào)各院、各部門做好實踐教學基地建設,加強與社會各界的合作與聯(lián)系。
十二、負責企業(yè)一般性訂單班的組建過程中相關信息收集,并存檔相關協(xié)議。
十三、負責組織協(xié)調(diào)學生相關技能競賽活動,并收集比賽成績,組織匯總學生獎勵,留存獲獎檔案;負責大賽成績分析、總結等工作。
十四、負責組織教師的實踐操作技能競賽賽前培訓工作;負責組織協(xié)調(diào)相關技能競賽活動。
十五、并做好資料送達及時情況記錄,每個月交給專人匯總,做好實踐教學方面的檔案建設,收集整理相應資料。
十六、負責職業(yè)活動周期間相關活動的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。
十七、負責與本崗工作有關的文件、通知起草,新聞報道撰寫,上級文件精神收集,并進行多途徑宣傳;負責與本崗工作有關的上級主管部門和學校所需文件資料的起草、匯總上報工作;負責與本崗工作有關的數(shù)據(jù)填報工作;負責與本崗工作相關的教學診斷與改進工作。
十八、負責與本崗工作相關的專題會議及記錄;協(xié)助其他崗位人員開展全校性的大型活動。
十九、完成領導交付的其他工作。
教學建設管理崗位工作職責(一)
一、負責專本銜接、中職技能高考、“3+2”高職招生考試、高職單招的上級政策的收集、傳達;開展專本銜接、技能高考、單招考試的教學研究及成績分析工作。
二、負責組織在我校進行的高職單招考試、“3+2”考試工作;負責“考試系統(tǒng)”的管理。
三、負責中高職“3+2”相關專業(yè)聯(lián)辦中職學校,專本銜接的“3+2”相關專業(yè)本科學校聯(lián)絡、協(xié)調(diào)工作;按照上級部門、本科學校及我校相關規(guī)定收集相關資料,并做好資料送達及時情況記錄,每個月交給專人匯總。
四、負責組織對3+2聯(lián)辦中職學校的抽考工作;負責對專本銜接抽考成績優(yōu)秀的學生進行獎勵申請。
五、負責組織開展中高職、專本科相關專業(yè)教學檢查,撰寫總結報告,整理辦學過程中檔案資料,尤其是圖片信息。
六、負責收集并發(fā)布與我校專業(yè)相關的中職技能高考考試大綱等相關信息,研究起草提高中職教學質(zhì)量的相關要求。
七、負責組織學校中高銜接的“3+2”、單獨招生專業(yè)五年一體化人才培養(yǎng)方案制(修)定工作;相關銜接課程的課程標準制定工作;中職每年專業(yè)人才培養(yǎng)方案制(修)定工作,并打印成冊。
八、負責每年中職招生專業(yè)計劃的信息上報、備案工作。
九、負責中職、技工學校的教學質(zhì)量工程(中職省級學徒制試點項目)管理及研究工作。
十、負責協(xié)助處長開展全校的專業(yè)診斷與改進工作;負責協(xié)助處長或副處長開展重要教學改革工作。
十一、負責教師信息化比賽活動的組織:組織省內(nèi)外及校內(nèi)信息化教學比賽活動;并組織獎勵,留存獲獎檔案。
十二、負責教務處開展的教師校本培訓。
十三、負責中職上級重要綜合性文件信息的收集、整理、傳達工作;密切關注省、市中職辦公QQ群信息;負責收集、整理、提供中職新的教育信息。
十四、負責與本崗工作有關的文件、通知起草,新聞報道撰寫,上級文件精神收集,并進行多途徑宣傳;負責與本崗工作有關的上級主管部門和學校所需文件資料的起草、匯總上報工作;負責與本崗工作有關的數(shù)據(jù)填報工作;負責與本崗工作相關的教學診斷與改進工作。
十五、負責與本崗工作相關的專題會議及記錄;協(xié)助其他崗位人員開展全校性的大型活動。
十六、完成領導交付的其他工作。
教學建設管理崗位工作職責(二)
一、負責組織學校專業(yè)建設規(guī)劃的制定。
二、負責組織學校、上級重點專業(yè)項目的立項、跟蹤建設、驗收工作。
三、負責組織每年新申報專業(yè)的調(diào)研論證會議,組織新專業(yè)申報工作。
四、負責組織學校高職每年專業(yè)人才培養(yǎng)方案制(修)訂工作的安排,組織各院部進行修訂,檢查執(zhí)行完成情況,組織教學委員會專家進行審核,并打印裝訂成冊。
五、負責每年高職專業(yè)的動態(tài)調(diào)整,專業(yè)信息的上報、備案工作。
六、負責組織學校的改革課程的立項、跟蹤建設、驗收工作。
七、負責組織各專業(yè)課程標準的制(修)定及管理工作。
八、協(xié)助分管處長組織開展課程的診斷與改進工作。
九、協(xié)助分管處長組建、調(diào)整教學指導委員、專業(yè)建設指導委員會,組織教學指導委員會、專業(yè)建設指導委員會會議;起草、修訂教學指導委員會、專業(yè)建設指導委員會章程。
十、負責教務處工作總結的起草,教學質(zhì)量項目的總結性材料的起草。
十一、負責高職上級文件信息的收集、整理、傳達工作;密切關注省、市高職辦公QQ群信息;負責收集、整理、提供高職新的教育信息。
十二、負責高職上級重要綜合性文件信息的收集、整理、傳達工作;密切關注省、市中職辦公QQ群信息;負責收集、整理、提供中職新的教育信息。
十三、負責與本崗工作有關的文件、通知起草,新聞報道撰寫,上級文件精神收集,并進行多途徑宣傳;負責與本崗工作有關的上級主管部門和學校所需文件資料的起草、匯總上報工作;負責與本崗工作有關的數(shù)據(jù)填報工作;負責與本崗工作相關的教學診斷與改進工作。
十四、做好各院部資料送達及時情況記錄,每個月交給專人匯總;負責與本崗工作相關的專題會議及記錄;協(xié)助其他崗位人員開展全校性的大型活動。
十五、完成領導交付的其他工作。
教師管理崗位工作職責
一、負責中高職全校數(shù)據(jù)臺填報的組織,數(shù)據(jù)的審核、上報工作。
二、負責專任和外聘教師(含所有形式上課的教師)工作量匯總、統(tǒng)計、審核,并發(fā)放課時費用;負責各教學單位教學工作量的預算;負責課時系統(tǒng)的維護和管理。
三、負責在崗、聘用教師授課工作量匯總、分析工作。
四、做好各院部生師比例分析,為領導決策提供依據(jù)。
五、負責各院部外聘教師的資格審查,并建立外聘教師資源庫。
六、負責統(tǒng)籌各院部教研室的管理工作;負責教研室主任、課程負責人的選拔考核工作,并匯總考核結果。
七、負責各教學團隊的組建、管理、評優(yōu)工作;負責專業(yè)帶頭人、骨干教師的選拔考核工作,并匯總考核結果。
八、負責協(xié)助學校的優(yōu)秀教師、名師的評選工作。
九、負責新教師的指導教師工作情況的摸底、匯總工作。
十、負責組織中高職楚天技能名師的申報;組織楚天技能名師聘任儀式會議,發(fā)放聘書,組織院部同名師簽訂合同;組織楚天技能名師工作的安排;組織楚天技能名師的考核、經(jīng)費的發(fā)放及管理,所有材料歸檔。
十一、負責學校教師加入各類教學研究會材料的上報。
十二、負責每學期未組織各院部對教師教學業(yè)績的考核工作,并匯總考核結果。
十三、負責與本崗工作有關的文件、通知起草,新聞報道撰寫,上級文件精神收集,并進行多途徑宣傳;負責與本崗工作有關的上級主管部門和學校所需文件資料的起草、匯總上報工作;負責與本崗工作有關的數(shù)據(jù)填報工作;負責與本崗工作相關的教學診斷與改進工作。
十四、做好各院部資料送達及時情況記錄,每個月交給專人匯總;負責與本崗工作相關的專題會議及記錄;協(xié)助其他崗位人員開展全校性的大型活動。
十五、完成領導交付的其他工作。
教材管理及綜合治理崗位工作職責
一、及時了解教材出版發(fā)行信息,及時推廣全國優(yōu)秀教材的信息;貫徹落實教材建設、教材研究工作中有關政策;起草學校教材建設規(guī)劃。
二、負責組織各院部進行教材版本、數(shù)量的選定與審核工作;負責審核教材使用計劃,確保優(yōu)秀教材進課堂。制定訂購教材的目錄清單。
三、負責教材的公開招標工作;與教材供應部門聯(lián)系,落實教材的訂購工作。
四、確保教材及時、準確發(fā)放到學生手中;不斷改進教材發(fā)放辦法,提高教材發(fā)放效率。
五、教材發(fā)放完畢,及時組織教材退換,清理教材發(fā)放過程中損耗,匯總教材征訂、發(fā)放、損耗信息數(shù)量。
六、每學期教材發(fā)放完畢,及時會同教材供應商匯總教材退費信息,并對學生進行公布;匯總出每學期分專業(yè)、班級訂購教材的明細表、教師用書明細表;匯總出分專業(yè)三年教材征訂明細表,每學期要對教材涉及教材的所有信息整理并對管理提出改進建議,撰寫教材征訂簡報并正式發(fā)布。
七、組織學生、教師對正在使用的教材進行評價,撰寫教材使用評價報告,提出提高教材建設、教材征訂質(zhì)量的建議。
八、管理教材庫存、教材帳目工作,嚴格掌握驗收、出庫手續(xù),每學期清一次庫存,保證帳實相符。
九、負責教材庫的防護工作,防火、防潮、防蟲、防盜,保證教材完整無損整潔衛(wèi)生。
十、負責校內(nèi)自編教材的立項、驗收、印制工作;負責收集我校教師承擔的校外教材編寫任務信息;負責立項教材經(jīng)費的核算工作。
十一、負責教材使用情況錄入青果教學系統(tǒng)。
十二、負責全校專業(yè)、班級人數(shù)的統(tǒng)計更新,及時更換辦公室信息展示板;負責全校教室的計劃、使用、管理、教室借用申請等工作,掌握并能實時提供個教學樓的教室安排情況;負責教務處保密室管理。
十三、負責組織教室多媒體設備的定期檢查;負責教學用多媒體、教學用機房維修的招標,維修記錄的匯總等工作。
十四、負責學生校外教學實、頂崗實的管理,負責“實管理系統(tǒng)”的維護與管理,做好各院安排的學生頂崗實運行的監(jiān)控管理工作;負責統(tǒng)計學校校外教學實情況,與市、區(qū)相關部門銜接,做好學校相關實費用發(fā)放協(xié)調(diào)工作。每一年撰寫當年校外實情況簡報,對實情況進行介紹,對實管理改進提出建議。
十五、負責普通專升本工作的宣傳、管理。
十六、負責英語三、四級等級考試的對內(nèi)、對外協(xié)調(diào)工作;負責組織本校三級英語報名、考試工作;協(xié)助計算機等級考試的工作;協(xié)助本校的期末、補考、清考工作。
十七、負責教學常用物資的印刷招標,及印制工作。
十八、負責教務處日常報賬工作;負責教務處內(nèi)部辦公用品管理;負責教務處資產(chǎn)的管理;負責本處的綜合治理工作。
十九、負責與本崗工作有關的文件、通知起草,新聞報道撰寫,上級文件精神收集,并進行多途徑宣傳;負責與本崗工作有關的上級主管部門和學校所需文件資料的起草、匯總上報工作;負責與本崗工作有關的數(shù)據(jù)填報工作;負責與本崗工作相關的教學診斷與改進工作。
二十、負責與本崗工作相關的專題會議及記錄;協(xié)助其他崗位人員開展全校性的大型活動。
二十一、完成領導交付的其他工作。
高等職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展行動計劃(2015—2018 年)認定骨干專業(yè):大數(shù)據(jù)技術與應用、模具設計與制造
大學讀兩個專業(yè)需要什么條
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