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寧夏平均工資2025最新公布多少錢(平均工資如何計算)

更新:2023-09-14 13:40:26 高考升學網(wǎng)

均工資,是一項反映工資總體水的指標,指企業(yè)、事業(yè)、機關(guān)單位的職工在一定時期內(nèi)均每人所得的貨幣工資額。它不同于每一個人的具體工資水。那么寧夏均工資多少?均工資如何計算呢?以下是小編整理的相關(guān)內(nèi)容,希望對您有所幫助。

寧夏平均工資2025最新公布多少錢(平均工資如何計算)

一、寧夏均工資2023最新公布多少錢

寧夏2023年均工資暫未公布,以下是2022年最新均工資,僅供參考。

2022寧夏均工資標準是78045元,月均工資為6504元,比上年增長9.5%。寧夏最低工資的月薪標準是第一類:月最低工資標準為1950元/月,最低小時工資標準18元/小時。適用地區(qū)為銀川市興慶區(qū)、金鳳區(qū)、西夏區(qū),石嘴山市大武口區(qū)、惠農(nóng)區(qū);第二類:月最低工資標準為1840元/月,最低小時工資標準17元/小時。適用地區(qū)為銀川市永寧縣、賀蘭縣、靈武市,石嘴山市羅縣,吳忠市利通區(qū)、青銅峽市,中衛(wèi)市沙坡頭區(qū)、中寧縣;第三類:月最低工資標準為1750元/月,最低小時工資標準16元/小時。適用地區(qū)為吳忠市紅寺堡區(qū)、同心縣、鹽池縣,固原市原州區(qū)、西吉縣、隆德縣、涇源縣、彭陽縣,中衛(wèi)市海原縣。

二、均工資如何計算

均工資=(前12個月工資+獎金+補貼+津貼+加班加點工資)/12

例如:《工傷保險條例》第六十四條規(guī)定,本條例所稱工資總額,是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額。本條例所稱本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月均月繳費工資。

《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》第四條 規(guī)定,工資總額由下列六個部分組成:

(一)計時工資;

(二)計件工資;

(三)獎金;

(四)津貼和補貼;

(五)加班加點工資;

(六)特殊情況下支付的工資。

《勞動法》第三十六條規(guī)定,國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。

均工資怎么算?基準是怎樣的?

第四十一條規(guī)定,用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不 得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,但是每月不得超過三十六小時。

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