五查五促的自查報告一：

　　京珠管理處深入開展履職盡責督促檢查工作，輻射到沿線各業(yè)務(wù)部門、各崗位，在職工日常工作中的尋常片段之一，也是孝感養(yǎng)護站推出“五問五查”促履職盡責，取得的顯著成效。

　　問崗上紀律，查工作作風。

　　一方面，從上激勵職工勤奮實干，通過會議宣講當前高速公路發(fā)展形勢、肩上的工作任務(wù)，在公示欄定期更新激勵奮進的“心靈雞湯”，鼓舞士氣;另一方面，采取“三辦”不定期抽查的方式，對職工上班遲到、聊天等行為，現(xiàn)場開出“罰單”并在站內(nèi)QQ群通報，納入月度績效懲處，切實營造嚴肅問責、遵紀守紀的良好氛圍。

　　問工作質(zhì)效，查目標任務(wù)。

　　養(yǎng)護站將深入開展履職盡責督促檢查工作，與奮力完成半年工作任務(wù)相結(jié)合、與今年道路防汛抗旱隱患排查治理同推進，在總結(jié)前期工作的基礎(chǔ)上，將各崗位工作，特別是業(yè)務(wù)工作，分解細化到每月、每旬、每日，要求無特殊情況，做到每日事每日畢，并將其公開公示，切實促進監(jiān)督和交流，職工主動工作、干好工作的積極性不斷增強。

　　問規(guī)定落實，查廉潔自律。

　　養(yǎng)護站堅持組織站內(nèi)職工定期學習法紀規(guī)定，定期將各種違規(guī)違紀案例在顯目位置公開，做到警鐘長鳴，不觸碰紅線。同時，堅持做到工程項目開工前、施工中、竣工后的全過程陽光公開，多人多點多面監(jiān)督和驗收，堅持做到據(jù)實計量工程量，堅持做到外出采購物品先審批、后采購，“三人以上”詢價比價公務(wù)卡支付，切實防患未然，促進勤政廉政。

　　問黨性發(fā)揮，查率先垂范。

　　養(yǎng)護站通過黨員群眾“一對一”結(jié)對子的方式，加強黨員與普通職工，在養(yǎng)護公路工程業(yè)務(wù)傳幫帶、疏導、狀態(tài)作風等方面服務(wù)示范。站內(nèi)黨員亮出承諾：做到提前上班、風紀嚴肅;做到業(yè)務(wù)嫻熟、主動工作;做到榮譽面前讓、困難面前上，并定期開展群眾評議，切實發(fā)揮好一名黨員一桿旗幟的作用。

　　問服務(wù)司乘，查道路質(zhì)量。

　　養(yǎng)護站邀請孝感傳化物流、當?shù)卣�府部門、駐地高速交警、省交投孝感片區(qū)副經(jīng)理等部門人員，開展服務(wù)對象懇談會，廣泛聽取社會公眾意見，針對現(xiàn)場提出的“定期修剪道路兩側(cè)綠化樹木，避免遮擋路標�！钡纫庖娊ㄗh進行了現(xiàn)場回復，并聘任其為政風行風監(jiān)督員，建立長期持續(xù)的服務(wù)監(jiān)督機制，定期反饋意見建議，促進服務(wù)質(zhì)量不斷提升。

五查五促的自查報告二：

　　高青縣實施“精準五查”，確保全面改善義務(wù)教育薄弱學�；�本辦學條件目標任務(wù)落實生根見實效。

　　一是對全縣所有“改薄”項目進行精準排查。

　　在逐一摸清每一項“改薄”項目施工進度、完成時限、存在問題等基礎(chǔ)上，建立全縣“改薄”工程倒排工期明細臺賬，并以銷號管理和一月一公開的方式，建立全縣“改薄”施工建設(shè)項目動態(tài)檢測公開公示制度，營造強力推進“全面改薄”的倒逼促進機制和輿論監(jiān)督機制，確保2017年全面完成的目標要求。

　　二是對目標責任書落實情況實施精準核查。

　　按照時間過半任務(wù)過半要求，對改薄目標責任書目標任務(wù)完成落實情況逐人、逐項進行核查，并通過一定方式，對核查情況進行公開通報。對與目標責任書要求有較大差距的項目和個人，除責令做出情況說明外，還要約談相關(guān)人員，始終保持確保“全面改薄”順利推進的強大驅(qū)動力。

　　三是對項目質(zhì)量進行精準驗查。

　　依據(jù)設(shè)計標準，組織專業(yè)技術(shù)人員，對全縣所有已建和在建改薄工程，逐一進行技術(shù)指標和設(shè)計參數(shù)的精準查驗，努力把“全面改薄”這項民生工程，打造成為人民群眾放心滿意的精品工程、良心工程、放心工程。

　　四是對支教交流落實情況進行精準核查。

　　結(jié)合教師隊伍管理縣管校聘改革，對縣屬學校所有符合支教交流條件教師的支教交流情況，逐人進行查對核實，凡應(yīng)當支教而未支教的，一律在今年暑期期間落實好支教工作。

　　五是對激勵傾斜政策的落實情況進行精準檢查。

　　對星級教師評選向義務(wù)教育薄弱學校教師傾斜、至少50%的名師工作室建在義務(wù)教育薄弱學校、為義務(wù)教育薄弱學校招聘一定數(shù)量高層次人才等傾斜激勵政策的落實情況，逐項進行檢查核對，確�！叭�面改薄”各項政策舉措的精準落實。