日前，青島市教育局等七部門印發(fā)實施方案，全面啟動中小學高水現(xiàn)代化學校建設(shè)工作。到2020年，全市90％以上的中小學達到青島市中小學高水現(xiàn)代化學校建設(shè)標準，中小學教育現(xiàn)代化水位居全國同類城市前列。

鼓勵40人以內(nèi)小班化教學改革

青島市普通中小學高水現(xiàn)代化學校建設(shè)實施方案要求，新建學校土地規(guī)劃和校舍建筑應(yīng)不低于《辦學條件標準》要求，其他學校應(yīng)參照《辦學條件標準》逐步改建和擴建。完善學科專用教室建設(shè)，拓展學校圖書館功能，為學生個性化學習與發(fā)展提供資源支持。為提高隨班就讀比例創(chuàng)設(shè)必要的教育教學條件，建設(shè)無障礙的學習和生活環(huán)境。辦學規(guī)模和班額適宜，所有年級班額達到《辦學條件標準》。鼓勵有條件的區(qū)市和學校推行班額40人以內(nèi)的小班化教學改革。積極創(chuàng)建集智慧教學、智慧學習、智慧評價、智慧研訓、智慧管理于一體的數(shù)字化智慧校園。加強創(chuàng)新實驗室、信息化學習空間、數(shù)字化課程資源和“三創(chuàng)”活動設(shè)施建設(shè)，滿足素質(zhì)教育和創(chuàng)新人才培養(yǎng)需求。

教師參加國際、國內(nèi)培訓比例逐年提高

教師隊伍建設(shè)高水現(xiàn)代化。校長具備教育家素養(yǎng)，管理專業(yè)化水高。領(lǐng)導班子創(chuàng)新和服務(wù)意識強，得到師生、家長和社會的廣泛認可。構(gòu)建師德建設(shè)制度體系，教師職業(yè)理想、職業(yè)道德教育融入培養(yǎng)、培訓和管理全過程。加強教師政治工作和師德教育，強化師德考查，推行師德考核負面清單制度。干部、教師參加國內(nèi)外國際化培訓、交流達到一定比例并逐年提高。特殊教育學校職后培訓機制完善，重視開展隨班就讀教學能力、康復(fù)訓練、職業(yè)技能培訓。

提高教學質(zhì)量，減輕課業(yè)負擔

課程實施高水現(xiàn)代化。德育、智育、體育、美育和勞動教育全面加強。各方面教育相互滲透、有機融合、協(xié)調(diào)發(fā)展，體育、美育薄弱局面有效改善。課堂教學質(zhì)量不斷提高，學生過重課外負擔明顯減輕，課后服務(wù)制度健全。普通高中育人模式改革深入推進。教育教學改革、課程改革和考試內(nèi)容改革不斷深化，綜合素質(zhì)評價、選課和生涯規(guī)劃指導制度健全，學科核心素養(yǎng)培育不斷優(yōu)化提升。特殊教育融合發(fā)展機制完善。融合教育評價制度健全，特殊教育育人模式不斷改進，缺陷補償和潛能開發(fā)有成效。