福建泉州企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金上調(diào)最新消息，泉州企退人員漲工資，退休職工月人均養(yǎng)老金增資200元，增加的養(yǎng)老金將于4月30日前補(bǔ)發(fā)到位。

根據(jù)福建省政府下發(fā)的關(guān)于調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知，泉州市從1月1日起提高 2013年12月31日前已辦理退休、退職手續(xù)的省級(jí)統(tǒng)籌企業(yè)退休、退職人員的基本養(yǎng)老金。

此次企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的調(diào)整，采取普通調(diào)整和適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法，普通調(diào)整分為兩部分，一是退休人員每人每月增加155元(物價(jià)上漲指數(shù)45元、在崗職工均工資增長(zhǎng)110元)，二是按退休人員個(gè)人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)每滿一年增發(fā)1.5元。個(gè)人繳費(fèi)年限累計(jì)后剩余月數(shù)為6個(gè)月以內(nèi)的，按半年計(jì)算，7個(gè)月以上不足一年的，按一年計(jì)算。退休、退職人員的入伍時(shí)間，以退休審批時(shí)組織認(rèn)定的為準(zhǔn)。

在本次基本養(yǎng)老金普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上，如在2013年1月1日至12月31日期間，達(dá)到70周歲的退休、退職人員(含在2013年度新納入統(tǒng)籌并于當(dāng)年已滿70周歲及以上的退休人員)，每人月增發(fā)40元。

本次基本養(yǎng)老金調(diào)整前月基本養(yǎng)老金低于1850元的企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部，月基本養(yǎng)老金補(bǔ)齊至1850元后，再參加基本養(yǎng)老金調(diào)整。

此外，上述退休人員部分群體還將適當(dāng)增發(fā)基本養(yǎng)老金。一是具有高級(jí)職稱且被所在企業(yè)聘用的人員，在本次基本養(yǎng)老金普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上，正高級(jí)職稱的退休、退職科技人員每人月增發(fā)100元，副高級(jí)職稱的退休、退職科技人員每人月增發(fā)80元;二是，上述退休、退職前具有高級(jí)技師資格，且被所在企業(yè)聘用的人員，在本次基本養(yǎng)老金普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上，每人月養(yǎng)老金再增加80元。如兩項(xiàng)條件同時(shí)符合的人員，將按就高一項(xiàng)增發(fā)。

此次調(diào)整后，全市月人均基本養(yǎng)老金增加200元。1-4月增加的養(yǎng)老金將于4月30日前發(fā)放到位。